定員12名の小規模保育園です。
賞与3ヶ月分支給！平日に振り替え休日があり、年間休日は120日以上！
設立して７年の法人ですが、職員が安心して長く働ける職場を
目指しています。そのためにも、保育業界で働いたことがある方、
園長業務の経験のある方を募集しています。
あなたの経験を生かして、
主体的に他の保育士さんと一緒に良い園づくりをお願いします。
【保育方針】
法人理念に「おもしろいことなんでもくじら級！」を挙げており、カリキュラムではなくのびのび保育を
行っております。
【年間行事ついて】定例で必ずするものは特に決まっておりませんが
参観、運動会、生活発表会は行っています。
【残業について】残業は基本的にはありません。
必要な場合は、申請をしてもらい残業代を支給しております。
【ピアノについて】先生それぞれが得意なことを活かしてもらいたいと思っておりますので、ピアノについては苦手でも大丈夫です。
覚える曲数も特に決まっておりませんので、必要に応じで弾いてもらう程度で大丈夫です。
【会議について】職員会議が月に1回あります。そのほかは行事前等、必要に応じて行っております。
募集に関する詳細はお問い合わせください。
賞与3ヶ月分支給！平日に振り替え休日があり、年間休日は120日以上！
設立して７年の法人ですが、職員が安心して長く働ける職場を
目指しています。そのためにも、保育業界で働いたことがある方、
園長業務の経験のある方を募集しています。
あなたの経験を生かして、
主体的に他の保育士さんと一緒に良い園づくりをお願いします。
【保育方針】
法人理念に「おもしろいことなんでもくじら級！」を挙げており、カリキュラムではなくのびのび保育を
行っております。
【年間行事ついて】定例で必ずするものは特に決まっておりませんが
参観、運動会、生活発表会は行っています。
【残業について】残業は基本的にはありません。
必要な場合は、申請をしてもらい残業代を支給しております。
【ピアノについて】先生それぞれが得意なことを活かしてもらいたいと思っておりますので、ピアノについては苦手でも大丈夫です。
覚える曲数も特に決まっておりませんので、必要に応じで弾いてもらう程度で大丈夫です。
【会議について】職員会議が月に1回あります。そのほかは行事前等、必要に応じて行っております。
募集に関する詳細はお問い合わせください。
